1 ответ в теме

[Алиса Кравцова]

Трудовая инспекция наложила наше ООО в связи с нарушением по п.4 ст. 5.27 КоАП. Уклонение от оформления или ненадлежащее оформление трудового договора либо заключение гражданско-правового договора, фактически регулирующего трудовые отношения между работником и работодателем). Директор хочет взыскать с меня всю сумму штрафа полностью, в связи с тем, что оформлением трудовых договоров занималась я. Правомерно ли это?

Изменено: Advocatemoscow, 29 ноября 2016 - 08:27

[Medvedeva Alla Mihailovna]

Трудовая инспекция наложила наше ООО в связи с нарушением по п.4 ст. 5.27 КоАП. Уклонение от оформления или ненадлежащее оформление трудового договора либо заключение гражданско-правового договора, фактически регулирующего трудовые отношения между работником и работодателем). Директор хочет взыскать с меня всю сумму штрафа полностью, в связи с тем, что оформлением трудовых договоров занималась я. Правомерно ли это?

Здравствуйте! Согласно ст. 243 Материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба возлагается на работника в следующих случаях: 1) когда в соответствии с настоящим Кодексом или иными федеральными законами на работника возложена материальная ответственность в полном размере за ущерб, причиненный работодателю при исполнении работником трудовых обязанностей; ...